در این تحقیق از مدیریت سود به عنوان متغیر مستقل استفاده می شود و به منظور محاسبه اقلام تعهدی اختیاری که شاخصی جهت اندازه گیری مدیریت سود می باشد از مدل تعدیل شده جونز (۱۹۹۵) که توسط دچو و همکاران توسعه داده شده، استفاده شده است. از آن جایی که ما نمی توانیم مدیریت سود را به طور مستقیم اندازه گیری نماییم، از اقلام تعهدی اختیاری که به عنوان یک نماینده از مدیریت سود است استفاده می کنیم که محققین مختلفی نیز برای بدست آوردن مدیریت سود از اقلام تعهدی اختیاری استفاده کرده اند و به نتایج دقیقی رسیده اند (جهانزیب، ۲۰۱۲). جونز در مدلی که سال ۱۹۹۱ برای بررسی مدیریت سود در واحدهای تجاری ارائه کرد فرض می کند که اقلام تعهدی غیر اختیاری در طول زمان ثابت هستند. در این مدل که سعی در تفکیک اقلام تعهدی اختیاری و غیر اختیاری دارد سعی شده است که تأثیر شرایط اقتصادی یک واحد تجاری بر اقلام تعهدی برای یک دوره زمانی مشخص که به دوره رویداد معروف است

(( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. ))

با متغیرهای فروش و اموال و ماشین آلات و تجهیزات به شرح زیر برآورد شود :

در این رابطه TA معرف مجموع اقلام تعهدی، A مجموع دارایی ها، REVΔ تغییر درآمد فروش و PPE اموال و ماشین آلات و تجهیزات است.  جملات اخلال رگرسیون که فرض می شود به صورت مقطعی ناهمبسته و دارای توزیع نرمال با میانگین صفر است. پس از تخمین پارامترهای مدل فوق به کمک اطلاعات سال‏های ۱۳۸۶ الی ۱۳۹۰ هر شرکت به واسطه اعمال مدل های سری زمانی و مقطعی، اقلام تعهدی غیر اختیاری به شرح زیر برای “دوره برآورد” محاسبه می گردد:

در مرحله آخر اقلام تعهدی اختیاری یا همان شاخص مدیریت سود به شرح زیر محاسبه شده است:

لازم به یادآوری است که بر اساس مبانی نظری موجود مجموع اقلام تعهدی به یکی از دو روش زیر با توجه به اطلاعات موجود محاسبه می شوند:
۱) روش ترازنامه ای ۲) روش صورت جریان وجوه نقد
۱) روش ترازنامه ای، که نسبت به روش صورت جریان وجوه نقد بسیار طولانی است. قبل از محاسبه اقلام تعهدی اختیاری ابتدا باید مجموع کل اقلام تعهدی را محاسبه نماییم. معادله مورد نظر جهت محاسبه کل اقلام تعهدی به شرح زیر می باشد:
TA = ∆CA - ∆CASH - ∆CL + ∆DCL – DEP
TA : کل اقلام تعهدی
CA∆ : تغییر در دارایی های جاری برای شرکت i در سال t
∆CASH : تغییر در وجه نقد و معادل آن برای شرکت i در سال t
∆CL : تغییر در بدهی های جاری برای شرکت i در سال t
∆DCL : تغییر در حصه جاری بدهی های بلند مدت
DEP : مجموع هزینه های استهلاک (دارایی های مشهود و نا مشهود)
۲) روش جریان های نقدی، که شایع ترین روش مورد استفاده برای محاسبه اقلام تعهدی می باشد. بیشتر محققان ترجیح می دهند به جای استفاده از روش ترازنامه ای، از روش جریانات نقدی برای محاسبه اقلام تعهدی اختیاری استفاده نمایند. دلیل اصلی اتخاذ این رویکرد نتایج قابل اعتماد آن می باشد، که نتایج به دست آمده دقیق تر از روش ترازنامه ای می باشد (جهانزیب و همکاران، ۲۰۱۲). در این روش برای محاسبه متغیرهای مربوط به کل اقلام تعهدی از معادله زیر استفاده می کنیم :
TA_t = NI_t – CFO_t
TA_t: جمع کل اقلام تعهدی شرکت در سال t
NI_t : سود خالص در سال t
CFO_t : جریان های نقدی عملیاتی در سال t
به منظور تجزیه و تحلیل هر دو روش، ما متوجه شدیم که بیشتر محققان ترجیح می دهند که از روش جریان های نقدی به جای روش ترازنامه ای استفاده نمایند. نتیجه تحقیق هریبر و کالینز^[۱۲۵] (۱۹۹۹) نشان می‏دهد که استفاده از روش ترازنامه ای برای پیدا کردن مجموع اقلام تعهدی در برخی شرایط نسبت به روش مبتنی بر جریان های نقدی از دقت کمتری برخوردار است. در این راستا کردستانی و مدافعی (۱۳۹۱) نیز به نقل از محققانی چون مک نیکولز (۲۰۰۲) و کوهن و همکاران (۲۰۰۵) بر این باورند که جریان های نقدی در کنترل عملکرد مالی شرکت ها و تبیین رفتارهای مدیریت از توانمندی بهتری برخوردار است. بنابراین ما نیز در این پژوهش برای پیدا کردن اقلام تعهدی از روش جریان های نقدی استفاده خواهیم کرد. اقلام تعهدی به دو گروه تقسیم می‏شوند :
۱) اقلام تعهدی غیر اختیاری، که توسط مدیریت شرکت به طور موثر قابل کنترل نیستند.
۲) اقلام تعهدی اختیاری، که مدیریت شرکت می تواند آن ها را در کوتاه مدت کنترل کند. نقطه شروع برای اندازه گیری اقلام تعهدی اختیاری، جمع کل اقلام تعهدی می باشد. برای جداسازی بخش اختیاری از کل اقلام تعهدی از مدل های مختلفی استفاده می شود که می توان به مدل هیلی^[۱۲۶] (۱۹۸۵)، مدل دی آنجلو^[۱۲۷] (۱۹۸۶)، مدل جونز (۱۹۹۱)، مدل تعدیل شده جونز (۱۹۹۵) و مدل صنعت اشاره نمود. بر اساس مطالعات برخی پژوهشگران، مدل تعدیل شده جونز قدرت‏مندترین روش را برای پیش بینی مدیریت سود فراهممی‏نماید (جهانزیب و همکاران، ۲۰۱۲ ، مهرانی و عارف منش ، ۱۳۸۷).
۳-۳-۲-۲-۱- اندازه گیری اقلام تعهدی اختیاری
قبل از محاسبه اقلام تعهدی اختیاری ما برای محاسبه اقلام تعهدی غیر اختیاری از معادله زیر استفاده می کنیم:
NDA_t = _۱[ ۱ / A_t-1] + _۲[ ( REV - REC ) / A_t-1] + _۳[ PPE / A_t-1]
NDA_t: اقلام تعهدی غیر اختیاری شرکت در سال t
A_t-1: جمع کل دارایی های شرکت در سال _t-1
REV: تغییر در خالص درآمد شرکت (بین سال _t-1 و سال t)
REC: تغییر در خالص حساب ها و اسناد دریافتنی تجاری شرکت (بین سال t_-1 و سال t)
PPE: میزان اموال، ماشین آلات و تجهیزات برای شرکت در سال t
_{۱و ۲و۳}: پارامترهای برآورد شده خاص شرکت
Ɛ: خطای برآورد
α_۱ و α_۲و α_۳پارامترهای برآورد شده مختص شرکت می باشد و از رابطه رگرسیونی زیر محاسبه می شوند.
= α_۱(۱/A_it-1)+α_۲ (ΔREV_it/A_it-1)+α_۳(PPE_it/A_it-1) + Ɛ_it
برای محاسبه α_۱ ، α_۲و α_۳ به منظور تخمین اقلام اختیاری، از نرم افزارهای Excel و Spss استفاده می‏شود.
لازم به ذکر است که در مدل مذکور، برای استاندارد کردن و موزون شدن پارامترها به منظور کاهش نوسانات، از جمع کل دارایی های شرکت در ابتدای هر دوره استفاده شده است و با تقسیم جمع کل دارایی‏ها به طرفین معادلات، مشکل ناهمسانی واریانس باقیمانده ها بین متغیرها برطرف شده است و در صورتی که اقلام تعهدی غیر اختیاری (NDA) از جمع کل اقلام تعهدی (TA) کسر گردد، اقلام تعهدی اختیاری (DA) که جزء باقیمانده معادله رگرسیونی فوق است حاصل خواهد شد. بنابراین اقلام تعهدی اختیاری با بهره گرفتن از مدل تعدیل شده جونز، به صورت زیر محاسبه می‏شود:
DA_t = TA_t/A_t-1 – NDA_t
۳-۳-۲-۳- متغیرهای کنترل
درصد بازده حقوق صاحبان سهام (ROE): که برابر است با سود خالص شرکت تقسیم بر میانگین حقوق صاحبان سهام
اندازه شرکت (SIZE): برابر است با لگاریتم طبیعی مجموع دارایی ها
روش‌های مختلفی برای سنجش سطح اندازه شرکت‌ها وجود دارد که تعداد کارکنان شرکت، تعداد سهام صادره و مبلغ جمع دارائی‌های شرکت و در نهایت لگاریتم مانده جمع دارائی‌های شرکت‌های نمونه از آن دسته هستند. ما برای سنجش اندازه شرکت‌های نمونه به عنوان یکی از متغیرهای کنترلی از لگاریتم مانده جمع دارائی‌های شرکت‌های مذکور در پایان دوره استفاده خواهیم نمود و برای محاسبه آن‌ها به ترازنامه شرکت‌ها در صورت‌های مالی شرکت‌های نمونه مراجعه خواهیم کرد که برای مقاصد ما کفایت می‌کند.
اهرم شرکت (LEV): برابر است با کل بدهی ها تقسیم بر کل دارایی ها
به نظر می‌رسد با افزایش سطح بدهی‌های شرکت‌ها در ترکیب سرمایه آن‌ها نگرانی عموم از احتمال ناتوانی شرکت در بازپرداخت بدهی‌هایش افزایش یافته و مدیران شرکت‌ها به جهت کاهش این دغدغه ایشان به راهکارهای متعددی متوسل می‌شوند که مدیریت سود یکی از این موارد می‌باشد. برای سنجش سطح اهرمی بودن شرکت‌ها ما از نسبت کل بدهی‌ها به کل دارایی ها استفاده خواهیم کرد.
باید یادآور شد که تحقیقات قبلی، چند عامل که بر سود تقسیمی شرکت اثر می گذارند را شناسایی کرده‏اند. برای نمونه پورحیدری و قاسمیان سقی (۱۳۸۹) در ایران، دریافتند که اهرم و اندازه شرکت، نقش قابل توجهی در تغییرات سود تقسیمی دارند. فاما و فرنچ۱ (۲۰۰۱) و گرولن و همکاران۲ (۲۰۰۲) نیز اثر اندازه و اهرم (بدهی) شرکت را بررسی نمودند و نتیجه گرفتند که شرکت های دارای دارایی ها و فرصت‏های رشد کمتر، تمایل کمتری به پرداخت سود سهام دارند. هم چنین شرکت های دارای نسبت بدهی کمتر، انگیزه بیشتری برای پرداخت سود سهام دارند. در نتیجه ما نیز در تحقیق حاضر برای کنترل اثر سه متغیر بازده حقوق صاحبان سهام، اندازه و اهرم شرکت به عنوان متغیرهای کنترلی در مدل های تحقیق گنجانده شدند تا میزان اثرگذاری آنها را بر متغیرهای اصلی تحقیق مورد بررسی قرار دهیم.
۳-۳-۳- مدل پژوهش
در حال حاضر ما متغیر وابسته یعنی تقسیم سود را با بهره گرفتن از دو مدل یاد شده بالا و متغیر مستقل یعنی مدیریت سود را که اقلام تعهدی اختیاری شاخص و نماینده آن می باشد را با بهره گرفتن از مدل تعدیل شده جونز محاسبه نمودیم. به منظور آزمون فرضیه ها و تجزیه و تحلیل داده ها از معادلات رگرسیون زیر استفاده می کنیم:
مدل رگرسیون برای آزمون فرضیه اول
DPO_t = β_۰ + β_۱(DA_t) + β_۲(ROE_t) + β_۳(SIZE) + β_۴(LEV) + µ_t
DPO :پرداخت سود سهام

نتایج آزمون فریدمن نشان می دهد که در بین عوامل مؤثر در تعیین نرخ ارز در ایران از نظر اولویت، تفاوت معنی‏داری (p<0/01) وجود دارد. بدین صورت که عوامل رفتاری (با میانگین رتبه‏ای=۲۴/۲) در اولویت اول، عوامل ساختاری (با میانگین رتبه‏ای = ۰۶/۲) در رتبه دوم و عوامل زمینه ای (با میانگین رتبه‏ای = ۷۱/۱) در اولویت سوم قرار دارند.
فصل پنجم
نتیجه‌گیری و پیشنهادات
مقدمه
در این تحقیق به “شناسایی و رتبه بندی عوامل مؤثر بر تعیین نرخ ارز در ایران” پرداخته شده است که سعی می شود هر یک از سؤالات تحقیق در زیرآورده و نتایج آنها مورد تحلیل قرار گیرد و در پایان محدودیتها و پیشنهادهای اجرایی و پژوهشی تحقیق نیز ارائه شده است.
۵-۱-نتایج سؤالات تحقیق
در این قسمت نتایج تحلیلی سؤالات، به تفکیک گزارش می شود:
۵-۱-۱- عوامل ساختاری مؤثر بر تعیین نرخ ارز در ایران کدامند؟
نرخ ارز یکی از عوامل کلیدی بین یک اقتصاد کوچک باز و بقیه دنیا است. این نرخ از طریق بازار کالا و دارایی، روابط بین قیمتها در داخل کشور و قیمتهای داده شده در بازار جهانی را برقرار می سازد و یک عامل اثرگذار بر سیاستها، راهبردها، ساز و کارهای روزانه، ساختار سیاسی، اجتماعی و فرهنگی محسوب می شود. نرخ ارز بر قیمت کالاها و خدمات وارداتی در بازار داخلی و بر قیمت کالاهای سرمایه ای وارداتی و ساخته شده در داخل تأثیر می گذارد. نوساناتی که در نرخهای آزاد و رسمی ارز رخ می دهد، در تغییر و نوسان شاخص قیمتهای مصرف کننده و عمده فروشی که در واقع مبنای محاسبه تورم می باشند، اثرگذار است. برای رفع مشکلات اقتصاد پولی در ایران از جمله تورم و به منظور نیل به حفظ تعادل اقتصاد داخلی و خارجی همراه با رشد اقتصادی، هماهنگی بین سیاستهای پولی، مالی و ارزی و توجه به تأثیر تغییر قیمتها و نرخ ارز روی اقتصاد داخلی و روابط بین الملل ضروری می نماید که در این راستا شناخت عوامل مؤثر بر روی نرخ ارز نیز از اهمیت بالایی برخوردار می باشد که نتایج تحقیق حاضر نشان داد که ابعاد متغیر عوامل ساختاری اعم از سیاست‏های پولی بانک مرکزی، تأمین کسری بودجه دولت، اندازه دولت، افزایش درآمدهای دولت، سرمایه‏های سرگردان به دلیل نوسانات و دستوری بودن نرخ سود بانکی، چند نرخی بودن ارز، تعرفه و حقوق گمرکی، میزان باز یا بسته بودن سیستم اقتصادی کشور، میزان درآمدهای مالیاتی دولت و میزان ذخایر ارزی دولت بر تعیین نرخ ارز در ایران تأثیرگذار (p<0/01) می‏باشد.

( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

این یافته با نتایج مطالعات ابونوری و همکاران (۱۳۹۳)، تهرانی و همکاران (۱۳۹۲)، هادیان و خورسندی (۱۳۸۷)، نشاطی و همکاران (۱۳۸۷)، عسگری و توفیقی (۱۳۸۸)، ختایی و سیفی پور (۱۳۸۷)، تقوی و سعیدی (۱۳۷۹)، فوات سکمن (۲۰۱۱) و لوسیا مورالس (۲۰۰۸) همسو می باشد.
۵-۱-۲- عوامل رفتاری مؤثر بر تعیین نرخ ارز در ایران کدامند؟
نرخ ارز عامل مهمی در اقتصادهای مرتبط با دنیای خارج است و در سیاستگذاریهای اقتصادی خود نمایی می کند، نرخ ارز بر قیمت کالاها و خدمات وارداتی در بازار داخل و قیمت کالاهای ساخت داخل تأثیر می گذارد. در صورتی که با اعمال سیاستهای اقتصادی یا هر دلیل دیگری، نرخ ارز در کشور افزایش یابد، به دلیل اینکه حجم وسیعی از واردات؛ شامل کالاهای مصرفی و سرمایه ای و مواد اولیه مورد نیاز کارخانجات است، قیمت کالاها و خدمات در سطح عمده فروشی و خرده فروشی متأثر شده و موجب افزایش قیمت کالاهای مصرفی وارداتی و افزایش قیمت تمام شده تولیدات داخلی خواهد شد، شدت تغییرات، به درجه چسبندگی قیمتها بستگی دارد. نوسانات نرخ ارز و به دنبال آن، تغییرات قیمتها، گذر نرخ ارز را مطرح می نماید. گذر نرخ ارز درجه تغییرات نرخ ارز است که در قیمت کالاهای تجاری انعکاس می‏یابد؛ گذر، به تغییرات قیمت کالاهای وارداتی ناشی از شوک نرخ ارز می گویند که در این راستا کدیریت عوامل مؤثر بر روی نرخ ارز می تواند نتایج مهمی در پی داشته باشد که بر اساس نتایج تحقیق حاضر، عوامل رفتاری اعم از فعالیت های سوداگرایانه، واسطه گری ها، سطح نسبی قیمت‏ها، برابری عرضه و تقاضای ارز، ترجیحات مصرف کنندگان، رکود بخش تولید، انتقال عوامل تولید به بخش سفته بازی(دلالی)، ایجاد نوسان در بازار توسط افرادی که دارای رانت اطلاعاتی هستند، کاهش عرضه ارز توسط بانک مرکزی، ناسازگاری زمانی سیاست های بانک مرکزی، انتظارات مردم از شرایط اقتصادی کشور، رفتار و گفتار مسئولین سیاسی و اقتصادی کشور و افزایش نقدینگی در جامعه و تصمیم مردم در نحوه مصرف و پس انداز آن بر تعیین نرخ ارز در ایران تأثیرگذار (p<0/01) می‏باشد.
این یافته با نتایج مطالعات گودرزی و صبوری دیلمی (۱۳۹۳)، تقوی و سعیدی (۱۳۷۹)، تقوی و سعیدی (۱۳۷۹)، آدارمولا آنتونی اولو بنیا (۲۰۱۲)، سونگ مین یون و همکاران (۲۰۱۱)، وی وک بارگاوا و همکاران (۲۰۱۱) و کلاریدا و گالی (۱۹۹۴) همسو می باشد.
۵-۱-۳- عوامل زمینه ای مؤثر بر تعیین نرخ ارز در ایران کدامند؟
زمینه یا بافت متغیری است که بر رفتار مصرف کننده تاثیر بسزایی دارد. زمینه به آن دسته از عوامل موقعیتی یا بیرونی که گزینه های موجود را به فرد تصمیم گیرنده تحمیل می کنند، اطلاق می گردد. یا به عبارت دیگر، عوامل زمینه ای همان عواملی هستند که در بطن عوامل درونی و بیرونی و موقعیتی تاثیرگذار بر رفتار افراد و وقایع قرار دارند که می تواند در روند فعالیت و رخدادهای درون و بیرون سازمان تأثیرگذار باشند که با توجه به اهمیت نرخ ارز در تبادلات اقتصادی، یکی از عوامل پذیرنده تأثیرِ عوامل زمینه ای، نرخ ارز خواهد بود. در این راستا نتایج تحقیق حاضر نیز نشان داد که ابعاد عوامل زمینه ای اعم از توسعه بازارهای مالی، حجم عرضه و تقاضا توسط فعالین بازرگانی خارجی، سرمایه گذاری های خارجی بنگاه‏های اقتصادی، عوامل سیاسی بین المللی مانند تحریم‏ها، رشد بهره وری یا رشد اقتصادی، قیمت نفت، جریان ورودی سرمایه‏ های خارجی، نرخ بهره جهانی، نرخ بهره بانکی داخلی، حجم بالای نقدینگی، نوسانات بازار طلا، سیاست های اقتصادی دولت مانند هدفمندی یارانه، نرخ تورم، ضعف بازارهای جانشین مانند بخش تولید مسکن و بازار بورس در جذب نقدینگی، گسترش بحران مالی جهانی، میزان تولید ناخالص داخلی و شرایط رکود یا رونق اقتصادی بر تعیین نرخ ارز در ایران تأثیرگذار (p<0/01) می‏باشد. این یافته با نتایج مطالعات فتاحی و نظیفی (۱۳۹۳)، پیرایی و همکاران (۱۳۹۲)، محمدزاده و همکاران (۱۳۹۰)، عبدلی و غلامی (۱۳۹۰)، تقوی و سعیدی (۱۳۷۹)، مِنخوف و همکاران (۲۰۱۱) و پرادان و کمار (۲۰۱۰) همسو می‏باشد.
۵-۱-۴- عوامل مؤثر در تعیین نرخ ارز در ایران به ترتیب اولویت‌ کدامند؟
نتایج آزمون فریدمن نشان می دهد که در بین عوامل مؤثر در تعیین نرخ ارز در ایران از نظر اولویت، تفاوت معنی‏داری (p<0/01) وجود دارد. بدین صورت که عوامل رفتاری (با میانگین رتبه‏ای=۲۴/۲) در اولویت اول، عوامل ساختاری (با میانگین رتبه‏ای = ۰۶/۲) در رتبه دوم و عوامل زمینه ای (با میانگین رتبه‏ای = ۷۱/۱) در اولویت سوم قرار دارند. این یافته با نتایج مطالعات کاظمی و همکاران (۱۳۹۳)، محمدزاده و همکاران (۱۳۹۰)، نشاطی و همکاران (۱۳۸۷)، تقوی و سعیدی (۱۳۷۹)، دینگ دو وهمکاران (۲۰۱۲) و کوک هیون چانگ و همکاران (۲۰۱۰) همسو می باشد.
۵-۲-پیشنهادهای تحقیق
۵-۲-۱-پیشنهادهای اجرایی تحقیق
با توجه به نتایج به دست آمده از تحلیل داده‏های پژوهش می توان پیشنهادهای اجرایی زیر را ارائه کرد:
پیشنهادهای مربوط به سؤال اول تحقیق:
با توجه به این که نتایج تحقیق حاضر نشان داد که سیاست های پولی بانک مرکزی در تعیین نرخ ارز در ایران تأثیرگذار می باشد، بنابراین پیشنهاد می شود که سیاست های پولی این بانک به نحو مناسبی طراحی شده و با اتخاذ راهبردهای کوتاه مدت و بلند مدت منظم جلوی نابسامانی های پولی گرفته شود.
با توجه به اینکه تأمین کسری بودجه دولت نقش تعیین کننده ای در نرخ ارز دارد، بنابراین پیشنهاد می‏شود که حتی الامکان در مواقع پیش بینی پذیر هزینه های دولت از مدیران کاردانی استفاده شود که ضریب کسری بودجه مدام در بودجه کشور کاهش یابد.
پیشنهادهای مربوط به سؤال دوم تحقیق:
فعالیت های سوداگرایانه افراد مورد بازنگری قرار گرفته و منابع این سوداگری های اقتصادی مدیریت شود.
با سعی در جهت الحاق به سازمان تجارت جهانی سعی شود که واسطه گری های مالی در دولت و بین مردم کاهش یابد.
اطلاعات بازار سرمایه روشن شده و از ایجاد فضای مبهم که باعث رانت اطلاعاتی خواهد شد جلوگیری شود.
سعی شود که انتظارات مردم از شرایط اقتصادی کشور و شرایط اقتصادی موجود به هم نزدیک‏تر گردد.
پیشنهادهای مربوط به سؤال سوم تحقیق:
به منظور کنترل حجم عرضه و تقاضای پولی و ارزی، سعی شود که حجم عرضه و تقاضا توسط فعالین بازرگانی داخلی و خارجی به صورت مثالی از ضرب المثل آهسته و پیوستگی باشد و نه گه تند و گه آهسته که توجه به تمامی بخش های اقتصادی کشور می‏تواند تا حدود زیادی این امر را محقق سازد.
به منظور کاهش اثرات قیمت نفت بر روی نرخ ارز، سعی شود که وابستگی کشور به درآمد حاصل از فروش نفت کاهش یابد.
پیشنهادهای مربوط به سؤال چهارم تحقیق:
به منظور مدیریت نرخ بهره بر روی نرخ ارز سعی شود که نرخ بهره ارائه شده توسط بانک ها با توجه به نرخ تورم جاری باشد.
پیشنهاد می شود که با روشن کردن چشم انداز اقتصادی کشور و کاهش سیاست دستوری سعی شود که سرمایه های سرگردان کمتری در روند پولی کشور بوجود آید و از رفتارهای احساسی و نسنجیده در روند مدیریت سرمایه در گردش جلوگیری شود.
۵-۲-۲-پیشنهادهای پژوهشی تحقیق
پیشنهاد می شود که بر روی میزان تناسب سیاست های پولی بانک مرکزی با جو موجود اقتصادی مطالعه‏ای صورت پذیرد.
پیشنهاد می شود که بر روی تأثیر افزایش درآمدهای دولت در بهبود ذخیره ارزی کشور مطالعه ای صورت پذیرد.
پیشنهاد می شود که بر روی عوامل مؤثر بر روی فعالیت های سوداگرایانه اقتصادی مطالعه ای صورت پذیرد.
پیشنهاد می شود که بر روی اثربخشی سیاست های انقباطی و انبساطی پولی و تناسب آن با اهداف اقتصادی مطالعه ای صورت پذیرد.
۵-۳-محدودیت های تحقیق
از جمله محدودیت هایی که پژوهشگر در پژوهش حاضر با آنها مواجه بوده است عبارتند از:
جامعه تحقیق حاضر تنها شامل مدیران و کارشناسان بانک توسعه صادرات ایران بوده است و بنابراین، تعمیم نتایج به جامعه خارج از این جامعه باید با احتیاط صورت پذیرد.
پرسشنامه: پرسشنامه خود به عنوان یک محدودیت تلقی می شود. بدین معنا که پرسشنامه، نگرش افراد را بررسی می کند، نه واقعیت را، که این امر می تواند به عنوان یک محدودیت تلقی شود.
ضمائم و پیوست ها
DATE: 5/13/2015
TIME: 15:35

کیفیت زندگی کاری

نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور

۰٫۸۰۸

۱٫۱۲۱

۱٫۱۶۶

سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران

۰٫۷۳۲

۰٫۹۳۳۰

*. Difference is significant at the 0.05 level.
**. Difference is significant at the 0.01 level.
سؤال کلی اول را می­توان از طریق هشت سؤال جزئی­تر پاسخ داد. در ادامه به پاسخ دادن این هشت سؤال جزئی می­پردازیم.
سؤال جزئی اول: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی پرداخت کافی و منصفانه با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ مطابق با ، به دلیل آنکه مقدار Z_ob بدست آمده برای این مؤلفه در محدوده عدم پذیرش^[۱۴۲] قرار می­گیرد (۰٫۹۴۶)، بنابراین در پاسخ به این سؤال باید گفت که تفاوت میان ضرایب همبستگی میان مؤلفه­ی پرداخت کافی و منصفانه با رضایت شغلی کتابداران در دو سازمان مورد مطالعه تفاوت معناداری وجود ندارد. در نتیجه از لحاظ آماری نمی­ توان گفت که ضریب همبستگی این دو متغیر در کتابداران وابسته به نهاد کتابخانه­ های عمومی بیش از کتابداران وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران است.

(( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. ))

سؤال جزئی دوم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی محیط ایمن و بهداشتی با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ مطابق با ، به دلیل آنکه مقدار Z_ob بدست آمده برای این مؤلفه نیز در محدوده عدم پذیرش قرار می­گیرد (-۰٫۰۴۵)، می­توان گفت که تفاوت ضرایب همبستگی مؤلفه­ی محیط ایمن و بهداشتی با رضایت شغلی در دو سازمان مورد بررسی از لحاظ آماری معنادار نمی ­باشد.
سؤال جزئی سوم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی تأمین فرصت رشد و امنیت با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ بر اساس اطلاعات ارائه ­شده در ، مقدار Z_ob بدست آمده در مورد مؤلفه­ی تأمین فرصت رشد و امنیت مداوم بیش از مقدار ۲٫۵۸ است (۳٫۵۱۳)؛ بنابراین با ۹۹ درصد اطمینان می­توان اظهار کرد که تفاوت میان ضرایب همبستگی مؤلفه­ی تأمین فرصت رشد و امنیت مداوم با رضایت شغلی در دو سازمان مورد مطالعه معنادار است. بدین معنا که همبستگی میان مؤلفه­ی تأمین فرصت رشد و امنیت مداوم با رضایت شغلی در کتابداران کتابخانه­ های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه­ های عمومی بیش از این مقدار در سازمان دیگر است، و این اختلاف از لحاظ آماری معنادار بوده و از روی تصادف و احتمال بدست نیامده است.
سؤال جزئی چهارم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی قانون­گرایی در سازمان با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ مقدار Z_ob بدست آمده در مورد مؤلفه­ی قانون­گرایی در سازمان در محدوده­ عدم پذیرش قرار می­گیرد (۱٫۲۰۷)، بنابراین تفاوت میان ضرایب همبستگی در این مورد معنادار نیست.
سؤال جزئی پنجم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی وابستگی اجتماعی زندگی کاری با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ در این مورد نیز، به دلیل آنکه مقدار Z_ob بدست آمده در محدوده عدم پذیرش قرار می­گیرد (۰٫ ۱۱۲)، نمی­ توان تفاوت موجود را معنادار قلمداد کرد.
سؤال جزئی ششم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی فضای کلی زندگی با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ به دلیل آنکه مقدار Z_ob بدست آمده در محدوده عدم پذیرش قرار می­گیرد (-۰٫۳۵۰)، در این مورد هم تفاوت معناداری مشاهده نمی­ شود.
سؤال جزئی هفتم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی یکپارچگی و انسجام اجتماعی با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ در این مورد نیز، به دلیل آنکه مقدار Z_ob بدست آمده در محدوده عدم پذیرش قرار می­گیرد (-۱٫۲۵۸)، نمی­ توان تفاوت موجود را معنادار قلمداد کرد.
سؤال جزئی هشتم: آیا میان ضرایب همبستگی مؤلفه‌‌‌ی توسعه قابلیت ­های انسانی با میزان رضایت شغلی کتابداران کتابخانه‌‌‌‌های عمومی وابسته به سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران و نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور تفاوت معنادار وجود دارد؟ تفاوت میان ضرایب همبستگی مؤلفه­ی توسعه قابلیت ­های انسانی با رضایت شغلی در کتابداران دو سازمان مورد بررسی معنادار نیست، به این دلیل که مقدار Z_ob بدست آمده در محدوده عدم پذیرش قرار گرفته است (۱٫۸۴۰).
سؤال جزئی نهم: با توجه به مقدار Z_ob بدست آمده از ضرایب همبستگی متغیر کیفیت زندگی کاری با رضایت شغلی در دو سازمان، نمی‌توان گفت که تفاوت میان این همبستگی­ها در سازمان­های مورد مطالعه معنادار است. بنابراین نمی­ توان گفت که همبستگی کیفیت زندگی کاری با رضایت شغلی در کتابداران کتابخانه­ های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور بیش از سازمان دیگر است.

۴-۴-۲-۲٫ بررسی سؤال کلی دوم

جهت بررسی سؤال کلی دوم تحقیق، باید اقداماتی مشابه فرایند بررسی سؤال اول صورت گیرد تا بتوان ضرایب همبستگی را مقایسه کرد. از این رو، اطلاعات مورد نیاز برای بررسی تفاوت ضرایب همبستگی میان مؤلفه­ های کیفیت زندگی کاری با استرس شغلی در دو سازمان را بدست خواهد داد.
جدول ۴- ۱۶٫ مقایسه ضرایب همبستگی مؤلفه‌های کیفیت زندگی کاری با استرس شغلی کتابداران در دو سازمان مورد مطالعه

مؤلفه­ های کیفیت زندگی کاری

سازمان

r_p

Z_r

Z_ob

پرداخت کافی و منصفانه

نهاد کتابخانه­ های عمومی کشور

-۰٫۳۹۰

۰٫ ۴۱۱۸

-۰٫۴۹۳۴

سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران

-۰٫۴۴۶

۰٫ ۴۷۹۷

تاریخ شروع صنعت نساجی همیشه به عنوان یک راز همراه بشر خواهد بود؛ هیچ پاسخ قطعی برای این مسئله نمی­ توان یافت، شاید بتوان گفت که از بدو زمانی که انسان نیاز به پوشش را احساس کرد، این صنعت پایه­گذاری شد. احتمالاً مردم در طول هزاران سال، آن چه را که می­پوشیدند، نزد خود می­بافته­اند. به عبارت دیگر این صنعت در طول زندگی بشر رشد کرد و به جایی رسید که اینک علاوه بر آن که یکی از نیازهای جامعه بشری را تشکیل می­دهد، به عنوان یکی از سکوهای پرش اقتصادی در کشورهای مختلف مطرح است(یار شاطر، ۱۳۸۲).

( اینجا فقط تکه ای از متن پایان نامه درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

۲-۱۴-۲-وضعیت فعلی صنعت پوشاک در جهان
صادرات^[۱۰۳]

نمودار۲-۱٫ ارزش صادرات پوشاک در کشورهای صاحب نام (میلیارد دلار) – ۲۰۱۱
با توجه به آنچه در نمودار فوق مشاهده می­ شود، سهم چین از صادرات پوشاک جهان بالغ بر ۲۸/۳۷ درصد بوده که در میان سایر کشورهای جهان رتبه­ی اول را داراست. پس از آن اتحادیه اروپا با سهم ۱۸/۲۸ درصدی در رتبه­ی بعدی قرار دارد.
وارادت^[۱۰۴]

نمودار۲-۲٫ ارزش واردات پوشاک در کشورهای صاحب نام(میلیارد دلار)- ۲۰۱۱
مطابق با آنچه در نمودار فوق مشاهده می­ شود اتحادیه اروپا بیشترین سهم واردات پوشاک را در میان کشورهای جهان داراست و پس از آن ایالات متحده، آلمان، ژاپن، فرانسه، انگلستان، ایتالیا، هنگ کنگ، اسپانیا و هلند در رتبه ­های بعدی قرار دارند(حائری، ۱۳۹۲).
۲-۱۴-۳-تاریخچه صنعت نساجی و پوشاک در ایران
شواهد باستان شناسی که از حفاری­های شهر شوش به دست آمده است. نخستین نشانه­ های وجود پارچه منسوج در ایران را به چهار هزار سال قبل از میلاد مسیح بر می­گرداند، هر چند قبل از آن، ابزار ریسندگی در نزدیکی شهر بهشهر در غار کمربند پیدا شده بود که مربوط به هفت هزار سال قبل از میلاد مسیح است. در زمان سامانیان صنعت بافندگی به اوج عظمت و ترقی خویش رسید، در چهار قرن اول هجری، صنعت بافندگی پیشرفت فنی کسب نکرد؛ در قرن پنج، شش، هفت و هشت (دوران حکومت سلجوقیان و مغول) صنعت بافندگی فرصت یافت که با صنعت بافندگی در کشور چین و نقش و نگار بافته­های چین آشنا شود.
در قرن دوازدهم صنعت بافندگی رو به انحطاط گذاشت و مردم به پارچه­های ارزان قیمت که عموماً، با پارچه­های قلم کاری اصفهان بود، قناعت می­کردند. تا اواخر قرن نوزدهم، صنعت دست بافتی کشور چین روند را به لحاظ فنی ادامه داد و رشد فنی قابل ذکری نداشت(یارشاطر، ۱۳۸۳).
در قرن بیستم و با روی کار آمدن سلسله پهلوی، به مرور واردات کارخانه­جات(از جمله ماشین آلات بافندگی و دوک ریسندگی) زیادتر شد. اولین کارخانه نساجی پنبه­ای پشمی، به نام “کارخانه وطن” حدود سال ۱۳۰۴ هجری شمسی، در اصفهان بنا و شروع به کار کرد، به طوری که در سال ۱۳۱۷ هجری شمسی، تعداد کارخانه­های بافندگی کشور به ۴۱ واحد رسید.
در زمان حکومت رضا خان در فاصله سال­های ۱۳۲۰- ۱۳۰۰ هجری شمسی، بر تعداد کارخانه­ها افزوده شد و نساجی دستی به مرور مگر در بخش­های هنری، بافت آن تقریباً به فراموشی سپرده شد(همان).
۲-۱۴-۴-وضعیت فعلی صنعت پوشاک در ایران
صادرات
در نمودار زیر ارزش صادرات نساجی و پوشاک ایران به صورت مجزا از سال ۸۵ تا ۹۱ نشان داده شده است.
نمودار۲-۳٫ ارزش صادرات نساجی و پوشاک ایران در سالهای ۸۵ تا ۹۱ (میلیون دلار)
واردات
نمودار۲-۴٫ ارزش واردات نساجی و پوشاک ایران در سالهای ۸۵ تا ۹۱ (میلیون دلار)
۲-۱۵-بخش پنجم: چارچوب مفهومی پژوهش
برای اینکه بتوان رفتار خرید افراد را مورد توجه و بررسی قرار داد باید به مواردی توجه کرد که بیشترین رابطه را با رفتار خرید افراد دارد و قسمت اعظمی از رفتار او را تحت پوشش خود دارد بدون شک سبک زندگی افراد هم یکی از این موارد می­باشد که در سراسر زندگی افراد قابل شهود است و با گذشت زمان هم تغییر می­ کند و می­توان از طریق آن رفتار خرید افراد را شناسایی و درک کرد. حتی برخی از افراد سبک زندگی خاص خود را دارند و بازاریابان برای موقعیت­یابی خود و داشتن سهم بیشتری از بازار نیاز به درک رفتار افراد و عوامل مؤثر بر آن نیاز دارند. سبک زندگی منعکس کننده مصرف در جامعه است.
متغیر وابسته مدل رفتار خرید در ۴ بعُد حساسیت به قیمت، لذت از خرید، تجربه خرید و کیفیت می­باشد از آنجا که رفتار خرید ابعاد گسترده­ای را شامل می­ شود و امکان بررسی همه این موارد در چنین پژوهش­های غیر ممکن است به دلیل محدودیت زمانی و گردآوری مطالب، بنابراین ما ۴ بعُد گفته شده را مورد بررسی قرار دادیم که در زمان خرید مورد توجه مصرف ­کننده می­باشد. و متغیر مستقل را سبک زندگی تشکیل می­دهد که با دو رویکرد روانشناسی و جامعه ­شناسی به آن نگاه کردیم در رویکرد روانشناسی الگوی AIO که در سه مقوله فعالیت­ها(تلویزون، کار و ورزش)، علایق (خانواده و تنوع) و عقاید و در رویکرد جامعه شناسی با بهره گرفتن از چهار مقوله مصرف محصولات فرهنگی، اوقات فراغت(اینترنت، کلاس­های آموزشی، خانواده و دوستان)، مدیریت بدن و الگوی خرید(مدگرایی و نوآوری) تعریف می­گردد. مدل تأثیر سبک زندگی را بر فتار خرید نشان می­دهد. در نهایت پژوهش حاضر قصد دارد با بهره گرفتن از مجموع سؤالات رفتار خرید مصرف­ کنندگان را براساس سبک زندگی با دو رویکرد روانشناسی و جامعه شناسی پیش ­بینی نماید.
شکل ۲-۶٫ مدل مفهومی پژوهش< br/>فصل سوم
روش­شناسی پژوهش
۳-۱- مقدمه
پژوهش یک فرایند است و برای پاسخ به سؤالات و مسأله­های پژوهش­گر یا سفارش­دهنده آن صورت می­گیرد. مهم­ترین گام در این مسیر پرفراز و نشیب حرکت مرحله به مرحله انتخاب و استفاده درست از روش­ها و تکنیک­ها و فنون علمی است. از این رو نتایج پژوهش­هایی قابلیت استفاده و تعمیم دارد که روشمند و هدفمند انجام شده باشد. «تحقیق یا پژوهش، فعالیت پی­گیر و تلاش فکری مداوم برای استخراج حقایق از لابه­لای حق و باطل است. با تفحص و تلاش برای آشکار ساختن حقیقت و پرده­داری از مجهولات، کشف روابط علی و معلولی و خلاصه شناخت علمی یک مسأله یا حل آن با روش منطقی­تر علمی است (اکرامی، ۱۳۹۰).
از جمله ویژگی­های مطالعه علمی که هدفش حقیقت­یابی است، استفاده از یک روش تحقیق مناسب می­باشد و انتخاب روش تحقیق مناسب به هدف­ها، ماهیت موضوع و امکانات اجرایی بستگی دارد و هدف از این تحقیق دسترسی دقیق و آسان به پاسخ پرسش­های تحقیق است (خاکی، ۱۳۸۲). بنابراین، براساس نظر سکاران (۱۳۹۰) تحقیق را می­توان برای آزمون برخی از پیش ­بینی­های مفروض طراحی کرد. در فصل حاضر ابتدا روش­شناسی پژوهش با ملاحظه نوع و روش مورد بررسی قرار گرفته، سپس فرایند پژوهش که شامل تبیین جامعه و نمونه است، بیان گردیده است. در ادامه فرایند پرسشنامه، روایی و پایایی آن محاسبه و در پایان به تکنیک­های به کار گرفته شده در انجام پژوهش اشاره شده است.
۳-۲- روش­ پژوهش
مفهوم روش تحقیق در کارهای پژوهشی، گزارش­های تحقیقاتی و کتاب­های روش تحقیق به گونه­ های مختلف و در سطوح گوناگونی به کار رفته است. این مفهوم اغلب کلی و شامل انواع روش­ها، مراحل، فرایندها و ابزار تحقیق می­ شود. به عبارتی دیگر، این مفاهیم عمدتاً به روش انجام کار پژوهشی – علمی به منظور دستیابی به حقیقتی نو در هر یک از رشته­ های تحقیق اطلاق می­گردد (عندلیب، ۱۳۸۱، ص۵۳).
معیارهای مختلف طبقه ­بندی روش­های تحقیق مورد بررسی قرار می­گیرد، از جمله براساس هدف (بنیادی، کاربردی و توسعه­ای) براساس زمان گردآوری داده ­ها (تاریخی، پیمایشی و آزمایشی) براساس ماهیت داده ­ها (کمی و کیفی) براساس خصوصیات موضوع و بالاخره براساس معیارهای ترکیبی که مبنای توصیف روش­های تحقیق نیز می­باشد بر این اساس روش­های تحقیق به تحقیق آزمایشی، پیمایشی، میدانی و اسنادی طبقه ­بندی می­ شود (ازکیا، ۱۳۸۲، ص۲۸۷). در این پژوهش هدف پیش ­بینی رفتار خرید مصرف ­کننده براساس سبک زندگی با دو رویکرد روانشناسی و جامعه ­شناسی می­باشد بنابراین روش پژوهش از نظر هدف کاربردی می­باشد. تحقیقات کاربردی برای بهبود و بهینه­سازی ابزارها، روش­ها و اشیا و الگوها مورد استفاده تحقیقات علمی قرار می­گیرد.به این دلیل که در این پژوهش از پرسشنامه برای جمع­آوری داده ­های آن استفاده شده و محقق عملاً در جریان تحقیق درگیر شده است؛ پژوهش به لحاظ شیوه گردآوری داده ­ها، توصیفی از نوع همبستگی می­باشد.
۳-۳- فرایند پژوهش
در کار جمع­آوری اطلاعات در هر پژوهش، نه تنها باید از چند چیز یا چندین روش استفاده کرد، بلکه باید هر روش درست و با شناخت کامل برگزیده و به درستی به کار برده شود (کرسول، ۱۳۹۰). روش­های گردآوری اطلاعات را به روش­های کتابخانه­ای و روش­های میدانی قابل تقسیم است.
برای جمع­آوری اطلاعات از مطالعات کتابخانه­ای از جمله کتاب­ها، مقاله و مجلات استفاده کردیم و همچنین برای پاسخ­گویی به سؤالات پرسشنامه از روش میدانی استفاده کردیم.
۳-۴- جامعه آماری
جامعه آماری به کل گروه افراد، وقایع یا چیزهای اشاره دارد که محقق می­خواهد به پژوهش درباره آن­ها بپردازد (سکاران، ۱۳۹۳، ص۲۹۴). جامعه آماری در این پژوهش همه شهروندان شهر ایلام می­باشد که نامحدود تلقی می­شوند.
۳-۵- روش تعیین حجم نمونه
در این پژوهش با توجه به حجم جامعه نامحدود است، ابتدا با بهره گرفتن از نمونه گیری خوشه ای شهرایلام را به ۵ منطقه شمال، جنوب، شرق، غرب و مرکز تقسیم کرده و سپس از روش نمونه گیری تصادفی ساده و از فرمول نمونه گیری برای جامعه نامحدود استفاده شده است. در صورتی
که کمی کردن متغیرها مجاز باشد، از طیف پنج گزینه­ای لیکرت مقادیر یک تا پنج را تعریف کنیم بنابراین می­توان با بهره گرفتن از رابطه زیر انحراف معیار را تخمین زد.
(رابطه ۱)
و فرمول زیر برای محاسبه حجم نمونه استفاده استفاده می­ شود.
(رابطه۲) ^۲(
در این رابطه عددی کمتر از ۱۰ درصد انتخاب می­ شود و نشان دهنده دقت مورد انتظار پژهشگر است (سطح خطا: ɛ معمولا ۵ درصد در نظر گرفته می­ شود)، انحراف معیار که برابر ۶۶۷/۰ و مقدار احتمال نرمال استاندارد با توجه به جدول ۹۶/۱ که از جدول توزیع نرمال انتخاب می­ شود (حسینی، ۱۳۸۲). برای پژوهش حاضر با توجه به استفاده از طیف پنج گزینه­ای لیکرت، انحراف معیار برابر است با :

روایی و پایایی پرسشنامه تنیدگی
برای تعیین میزان تنیدگی از پرسشنامه سنجش تنیدگی (ملکی رنجبر،۱۳۷۳) استفاده شده است. پرسشنامه مزبور بر اساس مطالعه مقدماتی انجام شده بر روی مدیران اداره کل ثبت و اسناد استان همدان، دارای ضریب اعتباری برابر ۸۷۹۱/۰ می‌باشد. پایایی پرسشنامه‌ها با توزیع ۳۰ پرسشنامه اندازه گیری شد که برای پرسشنامه تنیدگی آلفای کرونباخ برابر ۸۷/۰به دست آمد.

( اینجا فقط تکه ای از متن فایل پایان نامه درج شده است. برای خرید متن کامل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. )

۳-۶ روش اجرا
پس از اعلام رضایت از طرف مربیان مبنی بر توزیع پرسشنامه و ورزشکاران مبنی بر همکاری برای پاسخ دادن به سؤالات پرسشنامه و ارائه توضیحات در مورد نحوه پاسخ دهی به سؤالات، پرسشنامه‌ها بین ورزشکاران توزیع گردید و سپس داده‌های خام، پس از اصلاح و نمره‌گذاری پرسشنامه‌ها بدست آمد.
۳-۷ روش تجزیه و تحلیل اطلاعات
روش‌های آماری با توجه به نوع تحقیق، اهداف و فرضیه‌های تحقیق تعیین می‌گردد. از آمار توصیفی نظیر میانگین، حداقل، حداکثر، فراوانی، درصد و انحراف استاندارد برای توصیف متغیرها در جامعه تحقیق استفاده است. در سطح آمار استنباطی از آزمون آماری کولموگراف- اسمیرنوف برای تعیین وضعیت طبیعی بودن توزیع داده‌ها و از آزمون لوین برای تعیین تجانس واریانس، استفاده ‌شد. در تجزیه و تحلیل استنباطی داده‌ها با توجه به اینکه در فرض اول داده‌های مربوط به سبک رهبری و رشته مربیان از نوع داده اسمی بود از آزمون خی ۲ استفاده شد، برای مقایسه میزان تنیدگی و هر یک از سبک‌های رهبری در بین مربیان رشته‌های تیمی و هم چنین مربیان زن و مرد با توجه به فاصله‌ای بودن داده‌های مربوط به تنیدگی و هر یک از سبک‌های رهبری و هم‌چنین مستقل بودن دو گروه (مردان و زنان؛ مربیان رشته‌های تیمی و انفرادی) از آزمون T مستقل استفاده شد. برای بررسی ارتباط بین سبک‌های رهبری و تنیدگی با توجه به فاصله‌ای بودن داده‌ها (استفاده از مقیاس لیکرت) و تصادفی بودن نمونه‌گیری از آزمون ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. برای بررسی ارتباط بین سن و تنیدگی نیز داده‌های مربوط به سن نسبی و داده‌های مربوط به تنیدگی فاصله‌ای بود بنابراین از آزمون ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. کلیه فرضیه‌های تحقیق درسطح معناداری ۰۵/۰ =α آزمون شدند. روش های آماری فوق الذکر با بهره گرفتن از نرم‌افزار ۱۶SPSS اجرا گردید
فصل چهارم
(استخراج و تحلیل داده‌های تجربی)
۴-۱ توصیف عوامل جمعیت شناختی
۴-۱-۱ جنسیت:
همانگونه که در جدول ۴-۱ نشان داده شده است ۶۸% از نمونه آماری را دانشجویان دختر و ۳۲% را دانشجویان پسر تشکیل می‌دهند.
جدول ۴-۱ توزیع فراوانی و درصد فراوانی نمونه‌ها بر اساس جنسیت

درصد
فراوانی

۶۸%
۲۳۲
دختر

۳۲%
۱۰۹
پسر

۱۰۰%
۳۴۱
جمع کل

۴-۱-۲ تأهل
از لحاظ وضعیت تأهل ۹_/۸۰% از گروه نمونه را افراد مجرد و ۱_/۱۹% را افراد متأهل به خود اختصاص داده‌اند. درصد تجرد در دانشجویان پسر (۶_/۹۳%) بیشتر از دانشجویان دختر (۷۵%) بوده است (جدول ۴-۲).
جدول ۴-۲ توزیع فراوانی و درصد فراوانی نمونه‌ها بر اساس وضعیت تأهل

درصد
فراوانی
وضعیت تأهل

کل
زنان
مردان
کل
زنان
مردان